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Intégrer le secteur financier n’est pas une mince affaire. Or, le recrutement y va bon train et le marché de l’emploi est au beau fixe. Il suffit de se lancer.

Le Marché De L’emploi Dans Le Secteur Financier : Comment S’y Faire Une Place ?

by emploi blog in Job Market 19/06/2019 3 comments

Le secteur financier englobe toutes les activités se rapportant à la finance. On y retrouve des acteurs tels que les banques centrales, les compagnies d’assurance, les bourses ou encore les banques commerciales. Ainsi, grâce à l’épanouissement du système financier, la capacité productive de l’économie peut s’accroître. C’est à travers cette branche que de nombreuses activités commerciales (achat, emprunt, investissements, etc.) sont menées.

À l’heure actuelle, l’activité financière est dynamique et le marché de l’emploi dans cette branche est au beau fixe. C’est pourquoi les candidats souhaitant s’y faire une place doivent être en veille active.

Comment déceler les opportunités d’emploi dans le secteur financier ?

Avec le secteur financier en plein essor, c’est plus facile de déceler les opportunités. Aussi, les candidats doivent se montrer plus attentifs à des critères comme la culture d’entreprise. Il y aussi le mode de management ou encore les évolutions éventuelles qui doivent retenir leur attention. Un autre point à considérer est la possibilité de voir grandir leurs compétences en intégrant la finance.

La veille active sera utile, car ainsi, ce sera plus facile de connaître leurs avantages compétitifs des entreprises. En effet, elles visent toujours les profils qualifiés ou ayant acquis de l’expérience à l’international. Elles recherchent, notamment, des personnes pouvant s’adapter à la transformation numérique. Ces dernières devront aussi pouvoir diriger l’institution financière de manière stratégique. Puis, une capacité à faire évoluer les business models sont également recherchés.

Des exemples de Secteur financier qui s’imposent sur le Marché de l’emploi 

Le secteur financier a été touché par la digitalisation. C’est pour cela que dans l’assurance, par exemple, on constate pas mal de changements et d’opportunités. Concernant les fonctions commerciales expérimentées, en l’occurrence, les recrutements sont réguliers. En effet, les compagnies d’assurance ont des besoins grandissants et la mobilité interne est de plus en plus prisée. Cela laisse présager que d’autres nouveautés découlant du numérique sont attendues, créant par la même occasion, de nouvelles opportunités. Bien entendu, la relation client sera placée au centre de la stratégie des firmes. Les experts en digitale s’empresseront alors de déployer leur savoir-faire pour proposer un accompagnement personnalisé. Dans ce domaine, on note aussi que des plans de successions seront toujours à la une. Eh oui, on s’attend logiquement à des départs à la retraite et des remplaçants.

La finance comprend aussi le secteur bancaire. De ce côté-ci, on voit une belle dynamique liée au recrutement. Dans les banques, on voit une structuration des équipes qui se compose d’experts. Cependant, c’est compréhensible avec un marché très concurrentiel. Les profils confirmés ou ayant 3-6 ans d’expérience, aptes à apporter un flux d’affaires sont les plus recherchés. Ainsi, si les candidats ont une réelle expertise sur des sujets techniques, ils ont toutes leurs chances d’intégrer ce milieu. Donc, c’est évident que les banques sont en quête de candidats qualifiés. D’ailleurs, si une candidature de choix se présente, un effort au niveau du salaire peut être fait pour le retenir.

Quelles qualités requises pour trouver un emploi dans le secteur financier ?

Afin d’intégrer le secteur financier, un cursus de longue haleine est requis, mais cela en vaut la peine. Effectivement, après les écoles de commerce, d’ingénieurs ou les universités, ce sera possible d’y faire ses premiers pas. Certes, avec la concurrence, le nombre de postes disponibles est faible. Toutefois, voici quelques exemples de ce que les institutions financières attendent d’un candidat :

  • Un diplôme dans ce domaine particulier est un must
  • Il faut être motivé et avoir envie de s’investir totalement dans les tâches
  • L’image de l’entreprise reposera sur le candidat. Alors, une bonne présentation est requise
  • L’autonomie est importante, mais aussi l’esprit d’équipe
  • Résistant à la pression et au stress, ce sera un must pour atteindre les buts quotidiens
  • Lorsque les obstacles surviendront, il faudra être tenace pour les surpasser
  • Il faudra savoir être à l’écoute des clients et les satisfaire au mieux

Informations supplémentaires

Le secteur financier reçoit chaque année de nombreuses candidatures. Les raisons étant, entre autres, une bonne rémunération ainsi que des évolutions de carrières prometteuses. Or, à l’ère du numérique et des progrès technologiques, les offres d’emploi à Maurice n’y ont jamais été aussi nombreuses.

Alors, si un poste dans cette filière vous intéresse, envoyez votre CV aux recruteurs. Qui sait, vous aurez peut-être la chance d’être repéré ?

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